Desarrollo del modelo de gestión por competencias en los procesos de descripción de posición, perfil de la posición, carta de puesto y proceso de selección / Adriana Munar Rodríguez ; directora Dora Carvajal

By: Munar Rodríguez, AdrianaContributor(s): Carvajal, Dora [directora]Language: Spanish Series: Práctica EmpresarialPublisher: Bogotá : s.n., 2003Description: 150 hSubject(s): ADMINISTRACION DEL PERSONAL | CAMBIO ORGANIZACIONAL | COMPETENCIA LABORAL | MANUALES DE PROCEDIMIENTOS | MOTIVACION DEL EMPLEADO | SELECCION DE PERSONAL | TESISDDC classification: 658.3112
Contents:
Contiene acta de sustentación
Dissertation note: Tesis (Administrador de Empresas) Fundación Universitaria Konrad Lorenz. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas, 2003
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Tesis Tesis Biblioteca Juan Alberto Aragón Bateman
Tesis T 658.3112 / M861 (Browse shelf) ej. 1 Available 007203

Tesis (Administrador de Empresas) Fundación Universitaria Konrad Lorenz. Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas, 2003

Contiene acta de sustentación

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